鄭州市路通公路建設(shè)有限公司發(fā)展分公司隸屬鄭州市路通公路建設(shè)有限公司。公司擁有公路工程總承包一級資質(zhì)，公路養(yǎng)護二類甲級、二類乙級和三類甲級資質(zhì)，橋梁工程專業(yè)承包貳級資質(zhì)，特種專業(yè)工程專業(yè)承包資質(zhì)（結(jié)構(gòu)補強），公路工程試驗檢測綜合乙級資質(zhì)，交通設(shè)施專項資質(zhì)，市政公用工程總承包叁級資質(zhì)，房屋建筑工程施工總承包叁級資質(zhì)等。公司主要負(fù)責(zé)道路橋梁工程項目市場的開發(fā)、項目的融投資、工程項目的管理、工程項目的招投標(biāo)工作以及特種機械設(shè)備的租賃和資質(zhì)維護等業(yè)務(wù)
    為滿足公司工程項目管理工作需要，進一步優(yōu)化公司人才配置，經(jīng)公司研究決定，特面向社會招聘，歡迎有志之士積極應(yīng)聘，我們將為您提供展示自己才能、體現(xiàn)自身價值的發(fā)展平臺。現(xiàn)就招聘有關(guān)事宜公告如下：
    一、招聘崗位及任職條件
    崗位：工程項目管理崗
    任職條件：
    1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，路橋、土木工程、工程管理專業(yè)及相關(guān)專業(yè)。
    2、55歲以下，男性，身體健康。
    3、公路施工現(xiàn)場管理10年以上工作經(jīng)歷，曾擔(dān)任過工程項目技術(shù)負(fù)責(zé)人優(yōu)先。
    4、熟悉項目建設(shè)的相關(guān)程序、法律、法規(guī)，熟悉施工規(guī)范及內(nèi)業(yè)資料的管理。
    5、能夠編制施工方案及技術(shù)標(biāo)書。
    6、熟悉工程造價，能夠使用同望、廣聯(lián)達等造價軟件。
    7、有二級建造師及以上資格證書、造價工程師并有中級以上職稱優(yōu)先。
    崗位：投標(biāo)員
    1、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，路橋、土木工程、預(yù)算造價等相關(guān)專業(yè)。
    2、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先。
    3、35歲以下，身體健康,能經(jīng)常性短期出差。
    4、編制投標(biāo)文件工作3年以上經(jīng)歷，熟悉造價系統(tǒng)操作優(yōu)先。   
    5、熟練使用Office、Excel、Word等辦公軟件及Photoshop軟件。
    崗位：工程技術(shù)人員
    1、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，路橋、土木工程及相關(guān)專業(yè)。具有公路工程現(xiàn)場施工經(jīng)驗不低于5年。
    2、35歲以下，男性，身體健康，具有良好的協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力。
    3、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或造價工程師證優(yōu)先。
    4、熟悉公路工程施工流程,能熟練編制公路工程項目內(nèi)業(yè)資料，能夠協(xié)助投標(biāo)部編制施工方案及技術(shù)標(biāo)書。
    市場開發(fā)人員：
    1、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，路橋等相關(guān)專業(yè)，一年以上工作經(jīng)驗（市場開發(fā)經(jīng)驗豐富者學(xué)歷可放寬至中專）。
    2、30歲以下，身體健康，能長期出差。具有良好的協(xié)調(diào)能力，善于溝通。
    3、要求待人熱情，有毅力、恒心、踏實、能吃苦。
    二、招聘流程
    1、報名方式及要求
    報名截止日期為2018年9月30日，逾期不再接受。凡符合報名條件人員，需填寫《應(yīng)聘人員登記表》，并提供本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)歷認(rèn)證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證書電子版，發(fā)送至郵箱 42883488@qq.com 請將電子郵件主題以“應(yīng)聘XX職位－姓名”格式嚴(yán)格填寫，以方便接收和查閱，免除遺漏。
    2、資格審查
    公司人力資源部在接收應(yīng)聘人員報名表的同時進行資格審查，并擇時通知通過資格審查相關(guān)人員參加招聘面試，請應(yīng)聘人員保持通聯(lián)方式暢通。
    3、招聘面試
    招聘面試按不同崗位分別進行。面試內(nèi)容主要包括專業(yè)知識、實務(wù)知識、語言理解、管理經(jīng)驗、管理水平等內(nèi)容。參與面試人員應(yīng)攜帶相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份，以備核驗和存檔，應(yīng)聘人員需提供真實信息及證件，對弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。
    4.考核錄用
    公司將根據(jù)面試成績，確定擬錄用人員并進行試用期考核，人力資源部將為通過試用期考核者辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
    三、工資待遇
    試用期滿可參照鄭州市路通公路建設(shè)有限公司薪酬管理辦法執(zhí)行（人才優(yōu)秀者可適當(dāng)上?。?。

    附件：鄭州市路通公路建設(shè)有限公司發(fā)展分公司招聘報表.doc   （請在下載中心內(nèi)下載報名表）

                       （聯(lián)系人：張志榮      聯(lián)系電話：0371—68660393） 

                                      2018年8月22日